起重工2人：具有300MW及以上机组检修维护5年及以上工作经验，从事过300MW及以上机组汽轮机本体检修、发电机抽转子工作，具有起重特种作业资质及高级工以上职业资格，工作态度端正，能适应加班工作。具有全日制中专及以上学历或后续大专及以上学历；年龄要求40周岁及以下，身体健康，无职业禁忌。
一 公司简介
浙江宁波长三角电力工程有限公司（以下简称公司）成立于2005年11月，现主要承担国华宁海电厂4×600MW和1×1000MW共5台机组日常维护和检修工作。公司位于浙江省宁波市宁海县强蛟镇国华宁海电厂内，距宁波市70公里，距宁海县25公里。
公司秉承神华国华电力先进的管理理念，在“立足宁电，服务宁电”的基础上，把“做实、做精、做强、做优”作为发展目标，公司持续实现专业化、规范化、标准化管理。
公司致力于为员工创造稳定的工作环境，提供富有挑战的工作机会，除完备的薪酬保险福利待遇外，还为员工创造多样的培训机会，切实关注民生问题，力争实现公司与员工共同发展。
二 薪酬待遇
薪酬待遇实行以基本工资、岗位工资、在岗津贴、综合绩效奖金、检修奖、专项奖等为主的结构工资制；五险一金和福利按国家及当地有关政策规定执行；公司免费提供配备有独立卫生间和浴室的单人标准间，配备冬夏床上用品并定期免费清洗，宿舍配备空调和宽带网络；并在福利费使用规范内提供误餐补助和移动通讯费补助等。
三、招聘工作安排
1、按要求如实填写《在职应聘人员登记表》（附件一），并提供以下电子版材料：①身份证 ②最高学历证明、原始学历证明（毕业证书、学位证书）③职称证明、技能等级证明、岗位资格证明。④写一份个人简介，内容包括自己的性格、爱好、特长、主要工作经历和工作业绩等，内容要简明扼要，字数不限。⑤其他荣誉证书等材料（非必须提供）。材料发送至邮箱：675116084@qq.com。
2、如应聘者被定为初选对象，将通知本人面试，未被入选者恕不通知。面试时要求带齐相关材料的原件。
3、面试合格后，将在2周内电话和书面通知拟录用人员。
4、应聘人员提供的材料必须真实，如发现造假现象，则取消应聘资格，已经录用的，则中止合同。
5、招聘材料接收截止时间2017年7月7日。
