一、任职要求：
1.具有本专业3年以上工作经历；
2.电力类相关专业；大专及以上学历；
3.初级及以上职称
4.具备一定的电气生产专业知识；熟悉电力安全工作规程、检修规程和两票三制；掌握机组设备原理、结构与运行特点原理及相关理论知识；熟悉本岗位的危险有害因素（危险源）及其预防控制措施。
5.具有良好的口头和文字表达能力；
6.身体健康，能胜任本职工作；
7.诚实守信、为人正直、所提供的应聘信息真实有效。
二、岗位职责
1. 严格执行公司颁布的各项管理制度，遵守电力安全规程，以确保人身、设备安全。
2. 认真钻研所辖设备的技术特点和要领，及时了解行业的最新技术动态，全面提高自身的技术素养。
3. 严格执行班长布置工作，共同完成班组的日常工作；有权制止各级违章指挥，发现问题及时逐级汇报，确保班组安全和日常工作的正常开展。
4. 对管辖设备进行日常维护和巡查，发现问题及时汇报和处理，提高设备缺陷消除率，以确保所辖设备完好和健康运行状态。
5. 加强所辖设备的状态检测，对所管辖系统和设备的健康状态、运行情况和检修质量负责，做好必要的记录，确实掌握设备的健康运行水平。
6. 所辖设备发生事故、故障、异常，应具备独立的初步分析和处理问题的能力，提出初步的处理措施，及时向领班报告，在领长领导下及时进行抢修，以确保所辖设备正常投运。
7. 协助班长审核外包维护检修工作的组织和安全技术措施，监督外包队伍认真履行承包工作，发现违章现象及时制止，使外包维护检修工作安全﹑按时﹑按质完成。
8. 做好备品管理，整理管辖设备的备品备件，及时申购和记录，使备品既满足需求又节约经费。
9. 在班长领导下，记录和汇总管辖区域设备的技术台帐、检修台帐，及时编写所辖设备检修工作总结，使设备管理工作有效、有序。
10.在班长领导下，编制和修订所辖设备的检修规程、检修文件包、重大项目的安全和技术措施等，使所辖设备的检修标准规范化。
11.负责本岗位形成归档文件的收集、整理、移交工作，按归档要求保证所移交文件材料的完整性、准确性、规范性。
12.完成上级领导交办的其他工作。
一、公司简介
广西桂东电力股份有限公司（沪市上市公司，证券简称“桂东电力”，证券代码“600310”）系经广西壮族自治区人民政府桂政函[1998]114号文批准，由广西正润发展集团有限公司（原“贺州市电业公司” ，以下简称为“正润集团”）作为主要发起人，以合面狮水电厂和供电公司等经营性电源和电网资产投入，于1998年12月4日成立。2001年1月12日经中国证监会证监发行字【2001】4号文核准，公司首次向社会公众公开发行A股4500万股，公司股票于2001年2月28日在上海证券交易所挂牌交易。目前公司总股本为827,775,000股，控股股东为正润集团，持有股份414,147,990股，持股比例为50.03%。截止2015年12月31日，公司总资产92.46亿元，净资产26.78亿元，营业收入35.91亿元，归属于上市公司股东的净利润37,591.35万元，每股收益0.4541元。桂东电力成立时承接了母公司正润集团大部分的电源和全部经营性电网资产，形成了全国水利系统地电行业中厂网合一、网架覆盖面最宽最完整、以110KV输电线路环网运行、拥有完整统一的发供电一体化体系，电网内发供电相互配套的地方电力企业。桂东电力上市以后，大力发展电源和电网建设，现有全资和控股水电总装机容量约38万千瓦（权益装机容量34万千瓦），220KV变电站2座，220KV线路215.06公里，110KV变电站17座，110KV线路1337.9公里，35KV线路475.28公里，变电容量19471兆伏安。供电营业范围包括桂东区域县市，并与广东郁南县、罗定市以及临近的湖南省江永县、江华县、永州市等进行互为网间电量交换，形成较完整的区域电网。
目前桂东电力全资及控股子公司13家，参股公司10家。以发供电为主业，涉足发供电、证券、石油贸易等行业。
二、招聘简介
广西桂旭能源发展投资有限公司是广西桂东电力股份有限公司下属全资子公司，注册资金6亿元，目前将投资29.45亿元建设贺州市铝电子产业动力车间项目。
贺州市铝电子产业动力车间项目一期工程建设2*350MW超临界燃煤机组，二期工程建设2*600MW超超临界燃煤机组。一期二台机组计划分别于2017年12月及2018年3月投产，按照设计容量及利用时长，每年可发电45.5亿千瓦时。
贺州市铝电子产业动力车间建成投产后，将为铝电子产业的巨大用电需求提供源源不断的强大电力支持，更能为完善、补充桂东电网枯水期自发电量不足提供更好更优的电力来源，大大缓解贺州电力供需矛盾，提高整个桂东电力的盈利能力、竞争能力，实现较好的社会效益和经济效益。
本次招聘针对贺州市铝电子产业动力车间项目定向招聘，面向社会招聘，要求应聘人员具有相关工作经历。
三、待遇
公司实行全员劳动合同制，一经录用，享受桂东电力公司正式员工同等工资、保险、福利待遇。
新聘员工试用期三个月，试用期满考核合格的予以转正；考核不合格的予以解除劳动合同。
四、招聘流程
简历投递简历筛选面试录取通知体检入职手续签订劳动合同
五、联系方式
请各位有意向的应聘者直接于北极星网站投递简历。
联系人：彭先生、王先生(0774-5266091)
公司网址：http://www.gdep.com.cn/
六、简历投递截止时间
即日起至2017年12月31日，本公司将在收到简历后尽快予以应聘者答复。
